El análisis de puestos es una herramienta esencial para cualquier organización que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento integral permite detectar las responsabilidades principales de un empleo, las habilidades requeridas, y las requisitos del contexto de trabajo. Mediante una aproximación bien estructurada, incluyendo observación directa, entrevistas con empleados y la https://tbookmark.com/story20958532/estudio-de-trabajo-documento-profunda-y-metodolog%C3%ADa